Yönetim Araştırmaları Dergisi - Journal of Management Studies

Yönetim Araştırmaları Dergisi  
DisiplinYönetim çalışmaları
Dilingilizce
Düzenlendi tarafındanDries Faems, Igor Filatotchev, Don Siegel, Penny Dick, Daniel Muzio, Gerardo Patriotta, Corinne Post, Andrea Prencipe, John Prescott, Riikka Sarala, Li-Qun Wei
Yayın ayrıntıları
Tarih1963-günümüz
Yayımcı
Sıklık8 / yıl
5.839 (2018)
Standart kısaltmalar
ISO 4J. Manag. Damızlık.
Endeksleme
ISSN1467-6486
OCLC Hayır.784233522
Bağlantılar

Yönetim Araştırmaları Dergisi bir hakemli akademik dergi 1963'te kurulmuş ve yayınlanmıştır. Wiley-Blackwell Yönetim Çalışmalarının İlerlemesi Derneği adına.[1] Dergi, yönetim alanında hem kavramsal hem de ampirik makaleler yayınlamaktadır. Belirli odak alanları şunları içerir: örgütsel teori ve davranış, stratejik Yönetim, insan kaynakları yönetimi ve organizasyonel etkililiğin kültürler arası karşılaştırmaları.

Mevcut Genel Editörler Dries Faems (Groningen Üniversitesi ), Igor Filatotchev (Cass İşletme Okulu ve Viyana Ekonomi ve İşletme Üniversitesi ) ve Don Siegel (Albany Üniversitesi, SUNY ). Yardımcı Editörler, Penny Dick (Sheffield Üniversitesi ), Daniel Muzio (Newcastle Üniversitesi İşletme Okulu), Gerardo Patriotta (Nottingham Üniversitesi ), Corinne Post (Lehigh Üniversitesi ), Andrea Prencipe (LUISS Üniversitesi ), John Prescott (Pittsburgh Üniversitesi ), Riikka Sarala (Greensboro'daki Kuzey Karolina Üniversitesi ) ve Li-Qun Wei (Hong Kong Baptist Üniversitesi ).

Soyutlama ve indeksleme

Yönetim Araştırmaları Dergisi soyutlanmış ve indekslenmiştir Sosyal Bilimler Atıf Dizini, Scopus, ProQuest, EBSCO, Cambridge Scientific Özetleri, Ekonomi Araştırma Raporları, ve Emerald Management Yorumları.[2] Yönetim Araştırmaları Dergisi'ISI Journal Atıf Raporları 2018 Darbe faktörü 5,839, 'İşletme' kategorisinde 14/147 ve 'Yönetim' kategorisinde 16/217.[3] Derginin 5 yıllık Darbe faktörü 7.924. Dergi ayrıca Avustralya İş Dekanları Konseyi sıralamasında "İşletme ve Yönetim" kategorisinde "A *" yayını olarak derecelendirilmiştir.[4] ve bir "Kategori 1" dergi olarak CNRS sıralaması.[5]

JMS Ödülleri

JMS, dergiye yapılan kayda değer katkıları takdir etmek için her yıl ödüller verir:[6]

  • En İyi Hakem Ödülü geçen yıl JMS'deki makalelerin geliştirilmesine katkılarından dolayı hakem veya hakemlere verilir. JMS için her bir hakem tarafından üstlenilen incelemelerin kalitesi ve sayısı, bu ödül için dikkate alınan ana kriterlerdir.[7]
  • En İyi Bildiri Ödülü JMS Editörleri tarafından oylanan JMS'de geçen yıl yayınlanan en iyi makalenin yazarına / yazarlarına verildi. Tuhaf, keskin ve ilginç kağıtlara özellikle vurgu yapılır.[8]
  • Karen Legge Ödülü kariyerinin başındaki bir akademisyen tarafından olağanüstü katkılarından dolayı ödüllendirilmiştir. Son 5 yıl içerisinde doktora derecesini almış olan akademisyenler bu ödüle hak kazanır ve adaylıklar değerlendirilir.[9]

Bu ödüller yıllık olarak açıklanır ve bir resepsiyonda sunulur. Yönetim Akademisi konferans.

Grigor McClelland Tez Ödülü

2011 yılında Yönetim Araştırmaları Dergisi yıllık Grigor McClelland Tez Ödülü'nü başlattı,[10] derginin kurucu editörünün adını almıştır.[11] Ödül, doktora tezlerinde özellikle yenilikçi yönetim bursu yayınlayan yazarlara verilir. Kazanan yazar 5.000 £ kazanıyor. Ödül, Society for the Advancement of Management Studies tarafından finanse edilmekte ve Avrupa Organizasyon Çalışmaları Grubu'nun yıllık konferansında sunulmaktadır. Ödül, "yönetim ve organizasyon çalışmalarında yenilikçi doktora araştırmalarını teşvik etmeyi ve tanımayı amaçlamaktadır"[12] ve "konulara veya yöntemlere yönelik herhangi bir tercih belirtmez".[13] Ödülün "birincil odak noktası, önemli ölçüde yeni bir alanı kapsayan veya yönetim ve organizasyonel araştırmadaki mevcut düşünceye karşı çıktığı için geniş ve yaratıcı olan doktora araştırmalarını tanımak ve ödüllendirmektir".[14]

Referanslar

  1. ^ "Yönetim Araştırmalarının İlerlemesi Derneği". Alındı 9 Ocak 2013.
  2. ^ "Soyutlama ve İndeksleme". doi:10.1111 / (ISSN) 1467-6486. Alındı 20 Haziran 2012. Alıntı dergisi gerektirir | günlük = (Yardım)
  3. ^ "Yönetim Araştırmaları Dergisi | SAMS - Yönetim Araştırmalarının İlerlemesi Derneği". Alındı 6 Ekim 2015.
  4. ^ "ABDC Dergisi Kalite Listesi 2013 · Avustralya İş Dekanları Konseyi". abdc.edu.au. Alındı 10 Eylül 2015.
  5. ^ "Groupe d'Analyse et de Théorie Economique - UMR5824 - CNRS Classement des revues juillet 2015". gate.cnrs.fr. Alındı 10 Eylül 2015.
  6. ^ "Ödüller | SAMS - Yönetim Araştırmalarının İlerlemesi Derneği". Alındı 6 Ekim 2015.
  7. ^ "En İyi Hakem Ödülü | SAMS - Yönetim Araştırmalarında İlerleme Derneği". Alındı 6 Ekim 2015.
  8. ^ "En İyi Bildiri Ödülü | SAMS - Yönetim Araştırmalarının İlerlemesi Derneği". Alındı 6 Ekim 2015.
  9. ^ "Karen Legge Ödülü | SAMS - Yönetim Araştırmalarının İlerlemesi Derneği". Alındı 6 Ekim 2015.
  10. ^ "Grigor McClelland Doktora Tezi Ödülü | SAMS - Yönetim Çalışmalarının İlerlemesi Derneği". Alındı 6 Ekim 2015.
  11. ^ "Kurucu | SAMS - Yönetim Araştırmalarının İlerlemesi Derneği". Alındı 6 Ekim 2015.
  12. ^ "Grigor McClelland Doktora Tezi Ödülü". Yönetim Araştırmaları Dergisi. Alındı 6 Ekim 2015.
  13. ^ "Grigor McClelland Doktora Tezi Ödülü". Yönetim Araştırmaları Dergisi. Alındı 6 Ekim 2015.
  14. ^ "Grigor McClelland Doktora Tezi Ödülü". Alındı 6 Ekim 2015.

Dış bağlantılar