MovieLens - MovieLens

MovieLens web tabanlı tavsiye sistemi ve sanal topluluk kullanıcılarına film tercihlerine göre izlemelerini tavsiye eden işbirliğine dayalı filtreleme üyelerin film derecelendirmeleri ve film değerlendirmeleri. Yaklaşık 8500 film için yaklaşık 11 milyon derecelendirme içerir.[1] MovieLens, 1997 yılında GroupLens Araştırması Bilgisayar Bilimleri ve Mühendisliği Bölümü'nde bir araştırma laboratuvarı, Minnesota Universitesi,[2] kişiselleştirilmiş önerilerle ilgili araştırma verilerini toplamak için.[3]

Tarih

MovieLens, GroupLens tarafından oluşturulan ilk tavsiye sistemi değildi. Mayıs 1996'da, GroupLens Net Algılamalar adlı ticari bir girişim kurdu ve bu girişim E! İnternet üzerinden ve Amazon.com. E! Moviefinder.com için öneri sistemini oluşturmak için İnternet üzerinden Net Algılama hizmetlerini kullandı,[3] Amazon.com, tüketici satın alımları için ilk öneri motorunu oluşturmak için şirketin teknolojisini kullandı.[4]

Başka bir film öneri sitesi, eachmovie.org,[5] 1997'de kapatıldı, onu inşa eden araştırmacılar, diğer araştırmacıların kullanması için topladıkları anonim derecelendirme verilerini kamuya açıkladılar. Brent Dahlen ve Jon Herlocker liderliğindeki GroupLens Araştırma ekibi bunu kullandı veri seti MovieLens adını verdikleri yeni bir film tavsiye sitesine hızlı bir başlangıç ​​yapmak için. Başlangıcından bu yana, MovieLens çok görünür bir araştırma platformu haline geldi: veri bulguları, bir New Yorker makalesinde ayrıntılı bir tartışmada yer aldı. Malcolm Gladwell,[6] yanı sıra ABC Nightline'ın tam bir bölümünde bir rapor.[7] Ek olarak, MovieLens verileri, Carnegie Mellon Üniversitesi, Michigan Üniversitesi, Minnesota Üniversitesi ve Pittsburgh Üniversitesi arasındaki "Çevrimiçi Topluluklara Katkıları Motive Etmek için Sosyal Psikolojiyi Kullanma" arasındaki ortak çalışma dahil olmak üzere çeşitli araştırma çalışmaları için kritik öneme sahiptir.[8]

2015 İlkbaharında, "movielens" için yapılan bir arama, Google Kitaplar'da 2.750 ve Google Akademik'te 7.580 sonuç verdi.[9]

Öneriler

MovieLens tavsiyelerini, film gibi web sitesi kullanıcıları tarafından sağlanan girdilere dayandırır. derecelendirme.[2] Site, aşağıdakiler dahil çeşitli öneri algoritmaları kullanır: işbirliğine dayalı filtreleme gibi algoritmalar öğe-öğe,[10] kullanıcı-kullanıcı ve düzenlenmiş SVD.[11] Ek olarak, soğuk başlangıç yeni kullanıcılar için sorun, MovieLens kullanır tercih ortaya çıkarma yöntemler.[12] Sistem, yeni kullanıcılardan çeşitli film gruplarını izlemekten ne kadar keyif aldıklarını değerlendirmelerini ister (örneğin, kara mizah içeren filmler ve romantik komediler). Bu anket tarafından kaydedilen tercihler, kullanıcının web sitesinde çok sayıda filmi derecelendirmeden önce bile sistemin ilk önerilerde bulunmasına olanak tanır.

Her kullanıcı için MovieLens, kullanıcının web sitesinde herhangi bir filmi nasıl derecelendireceğini tahmin eder.[13] Bu tahmin edilen derecelendirmelere dayanarak, sistem, kullanıcının yüksek oranda oy vereceği filmleri önerir. Web sitesi, kullanıcıların olabildiğince çok izlenmiş filmi derecelendirmesini, böylece verilen önerilerin daha doğru olmasını, çünkü sistemin kullanıcının film zevklerinin daha iyi bir örneğine sahip olmasını önermektedir.[3] Bununla birlikte, araştırmacılar sistemde listelenen filmlerin% 20'sinden fazlasının o kadar az derecelendirmeye sahip olduğunu bulduğundan, MovieLens'in derecelendirme teşvik yaklaşımı her zaman özellikle etkili değildir, bu nedenle tavsiye eden algoritmalar abonelerin beğenip beğenmeyeceği konusunda doğru tahminlerde bulunamaz.[8] Filmler hakkındaki öneriler, çok sayıda film derecelendirmesini bir "başlangıç ​​veri kümesi" olarak ele alabilecek herhangi bir pazarlama değeri içeremez. [14]

Film önerilerine ek olarak, MovieLens ayrıca her filmin oyuncu ve yönetmen listesi gibi tek tek filmler hakkında bilgi sağlar. Kullanıcılar ayrıca etiketleri gönderebilir ve derecelendirebilir (bir meta veriler film önerileri sisteminin doğruluğunu artırmak için kullanılabilecek "bir kitaba dayalı", "çok uzun" veya "uysal" gibi).[3]

MovieLens'deki derecelendirmeler her an olabilirdi, aslında bir film izledikten yıllar sonra da olabilirdi. Kullanıcılar genellikle daha kişiselleştirilmiş öneriler almayı umarak veya sadece memnuniyet için bir kerede çok sayıda derecelendirme girerlerdi. [15]

Resepsiyon

Eylül 1997 itibarıyla web sitesi 50.000'den fazla kullanıcıya ulaştı.[3] Ne zaman Akron Beacon Journal'Paula Schleis web sitesini denedi, web sitesinin kendisine film zevklerine göre izlemesi için yeni filmler önerme açısından ne kadar doğru olduğuna şaşırdı.[13]

Film önerileri alanının dışında, MovieLens verileri, Solution by Simulation tarafından Oscar tahminlerinde bulunmak için kullanıldı.[16]

Araştırma

2004 yılında, araştırmacılar ile ortak bir çalışma Carnegie Mellon Üniversitesi, Michigan üniversitesi, Minnesota Universitesi ve Pittsburgh Üniversitesi sosyal psikoloji ilkelerinden türetilen teşvikler tasarlanmış ve test edilmiştir. sosyal aylaklık ve hedef belirleme MovieLens kullanıcılarında.[8]Araştırmacılar, az katkı yapmanın toplum için bir sorun olduğunu gördüler ve kullanıcıları daha fazla filmi derecelendirmeye ve incelemeye motive etmenin en etkili yolunu ayırt etmek için bir çalışma düzenlediler. Çalışma iki saha deneyi gerçekleştirdi; bunlardan biri, kullanıcılara katkılarının benzersizliğini ve onlardan gelen faydaları hatırlatan e-posta mesajlarını içeriyordu, diğeri ise kullanıcılara katkı için bir dizi bireysel veya grup hedefi veriyordu.

MovieLens topluluğunun kümülatif yanıtının analizine dayanan ilk deney, kullanıcıların benzersizlikleri hatırlatıldığında topluluğa katkıda bulunma olasılıklarının daha yüksek olduğunu buldu ve bu da onların katkılarının diğer kullanıcıların yapabileceklerinin kopyası olmadığını düşünmelerine yol açtı. sağlamak. Araştırmacıların hipotezinin aksine, derecelendirmeden aldıkları fayda veya başkalarının oy verdiklerinde elde ettikleri fayda kendilerine dikkat çekici hale getirildiğinde kullanıcıların katkıda bulunma olasılıklarının daha düşük olduğunu buldular. Son olarak, benzersizlik ve fayda arasındaki ilişki için hiçbir destek bulamadılar.

İkinci deney, belirli ve zorlayıcı hedefler verildiğinde kullanıcıların katkıda bulunma olasılıklarının daha yüksek olduğunu ve grubun hedefine ulaşmak için katkılarının gerekli olduğuna inanmaya yönlendirildiklerini buldu. Çalışma, bu özel bağlamda, kullanıcılara grup düzeyinde hedefler vermenin aslında katkıları bireysel hedeflere kıyasla artırdığını, burada araştırmacıların sosyal aylaklığın etkileri nedeniyle tersinin doğru olacağını tahmin ettiği bulundu. Hem gruptaki hem de bireysel vakalardaki hedef güçlüğü ile kullanıcı katkıları arasındaki ilişki, belirli bir zorluk eşiğinin ötesinde, daha önce varsayıldığı gibi platolar yerine performans düşüşlerine dair zayıf kanıtlar verdi. Locke ve Latham’ın hedef belirleme teorisi.

Veri kümeleri

GroupLens Araştırması, bir insan-bilgisayar etkileşimi araştırma laboratuvarı Minnesota Universitesi, araştırma kullanımı için MovieLens web sitesinden toplanan derecelendirme veri setlerini sağlar. Tam veri seti, 270.000 kullanıcı tarafından 45.000 filme uygulanan 26.000.000 derecelendirme ve 750.000 etiket uygulaması içerir. Ayrıca, 1.100 etikette 12 milyon alaka düzeyi puanına sahip etiket genom verilerini içerir (Son güncelleme: 8/2017).[17] MovieLens veri setlerine dayalı olarak yürütülen birçok araştırma türü vardır. Liu vd. MovieLens veri setlerini, büyük dereceli nesnelerin etkisini bastırarak geliştirilmiş bir rastgele yürüme algoritmasının verimliliğini test etmek için kullandı.[18] GroupLens, kullanım Şartları veri kümesi için ve İnternet üzerinden istekleri kabul eder.

Referanslar

  1. ^ http://license.umn.edu/technologies/z05173_movielens-database
  2. ^ a b Schofield, Jack (2003-05-22). "Gnod Ülkesi". Gardiyan. Londra.
  3. ^ a b c d e Ojeda-Zapata, Julio (1997-09-15). "Yeni Site Film İncelemelerini Kişiselleştiriyor". St.Paul Pioneer Press. s. 3E.
  4. ^ Booth, Michael (2005-01-30). "Bilgisayarlar hakkımızda nasıl bu kadar çok şey biliyor?" Denver Post. s. F01.
  5. ^ Lim, Myungeun; Kim, Juntae (2001). "Koordinatör Temsilci ile Uyarlamalı Tavsiye Sistemi". Birinci Asya-Pasifik Web Zekası Konferansı Bildirileri: Araştırma ve Geliştirme. Asya-Pasifik Web Zekası Konferansı. Bilgisayar Bilimlerinde Ders Notları. 2198/2001. Springer Berlin / Heidelberg. pp.438–442. doi:10.1007 / 3-540-45490-X_56. ISBN  978-3-540-42730-8. Alındı 2009-12-30.
  6. ^ Gladwell, Malcolm (4 Ekim 1999). "Pazarlama Yıllıkları: Uykunun Bilimi: Bilgi Çağı Gişe Rekorları Kıranlardan Nasıl Kurtulabilir". New Yorklu. 75 (29): 48–55. Arşivlenen orijinal 30 Aralık 2009. Alındı 2009-12-29.
  7. ^ Krulwich, Robert (10 Aralık 1999). "ABC Nightline: Soulmate". ABC.
  8. ^ a b c Beenen, Gerard; Ling, Kimberly; Wang, Xiaoqing; Chang, Klarissa; Frankowski, Dan; Resnick, Paul; Kraut, Robert E. (2004). "Çevrimiçi Topluluklara Katkıları Motive Etmek İçin Sosyal Psikolojiyi Kullanma". CommunityLab. CiteSeerX  10.1.1.320.5540.
  9. ^ http://files.grouplens.org/papers/harper-tiis2015.pdf
  10. ^ Sarwar, Badrul, vd. "Öğe tabanlı işbirliğine dayalı filtreleme öneri algoritmaları." 10. uluslararası World Wide Web konferansının bildirileri. ACM, 2001.
  11. ^ Ekstrand, Michael D. Önerici Farklılıklarını Belirlemeye Yönelik Önerici Mühendislik Araçları ve Deneylerine Doğru. Diss. MINNESOTA ÜNİVERSİTESİ, 2014.
  12. ^ Chang, Shuo, F. Maxwell Harper ve Loren Terveen. "Öneri Sistemlerinde Yeni Kullanıcıları Önyüklemek İçin Öğe Gruplarını Kullanma." 18. ACM Bilgisayar Destekli İşbirlikçi Çalışma ve Sosyal Hesaplama Konferansı Bildirileri. ACM, 2015.
  13. ^ a b Schleis Paula (2000-11-13). "Site Herkesin Eleştirmen Olmasına İzin Verir". Akron Beacon Journal. s. D2.
  14. ^ http://license.umn.edu/technologies/z05173_movielens-database
  15. ^ http://files.grouplens.org/papers/harper-tiis2015.pdf
  16. ^ Hickey, Walt. "Oscar Tahminleriniz Yığınlanıyor mu? İşte Veriler Ne Diyor." Beş Otuz Sekiz. N. s., 18 Şubat 2016. Web. 08 Mart 2016. <http://fivethirtyeight.com/features/oscar-data-model-predictions-2015/ >
  17. ^ "GroupLens".
  18. ^ Chuang Liu, Zhen Liu, Zi-Ke Zhang, Jun-Lin Zhou, Yan Fu, Da-Cheng Nie (2014). "Önyargılı rastgele yürüyüş yoluyla kişiselleştirilmiş bir öneri algoritması". 11. Uluslararası Bilgisayar Bilimi ve Yazılım Mühendisliği Ortak Konferansı (JCSSE).CS1 bakım: birden çok isim: yazarlar listesi (bağlantı)

Dış bağlantılar